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现在，周边一些国家和地区经济发展比我们快，如果我们不发展或发展得太慢，老百姓一比较就有问题了。
Google给的五张牌是第一是好的品牌、用户认可度比较好，第二是非常好的文化和价值观，是自己非常认可而且对员工非常有吸引力。第三，是非常好的人才制度，Google对人才有非常高的要求，并且放权让员工做自己的事情。第四，是公司有一个创新的制度，并按照互联网的方式来创新。第五则是公司对自己的信任，李开复称公司上层对自己非常信任，就像他们对工程师很放心发明自己的技术一样。
忠厚是友谊的桥梁，欺骗友谊的敌人
精神健康的人,总是努力的工作及爱人,只要能做到这两件事,其它的事就没有什么困难.
在任何一个成功的后面都有着十五年到二十年的生活经验，都有着丰富的生活经验，要是没有这些经验，任何才思敏捷恐怕也不会有，而且在这里，恐怕任何天才也都无济于事。
创业者光有激情和创新是不够的，它需要很好的体系、制度、团队以及良好的盈利模式。
个人的智慧，仅是草尖露珠；集体的智慧，才是长河流水。
至乐莫如读书，至要莫如教子。
精神恋爱是一种极不真实和复杂的感情，实际上是不健康的。如果在”纯洁“这个概念中也把”精神的“意思加进去，那么纯洁的爱情就是种自我矛盾。
你因成功而内心充满喜悦的时候，就没有时间颓废。